Empoi - Page 4

  • La Borie d'Imbert primée à Paris au Salon de l'Agriculture

    Une équipe fière et heureuse.
     
    Une équipe fière et heureuse.

     

    Cette année Marc et Sophie Villars sont allés au Salon de l'agriculture à Paris chercher la médaille d'or. Ce trophée est la récompense du concours général agricole et trône désormais dans la boutique de la chèvrerie de la Borie d'Imbert à Rocamadour. Toute l'équipe composée principalement de salariés provenant de l'ITE Pech de Gourbière est fière de cette récompense qui les valorise et reconnaît leur travail.

    Lire la suite

    Lien permanent Catégories : Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • La moitié des nord lotois n'ont pas un accès aux urgences à moins de 30 mn

    Carte du Lot.jpgL’association

    « Mieux vivre dans le nord du Lot » a présenté, lors de son assemblée générale annuelle, le 27 janvier dernier à Martel, son rapport intitulé

    « Santé rurale dans le nord du Lot : un tournant à négocier ». Un document pour convaincre, un recueil de 34 pages pour proposer des pistes d’actions basées sur les besoins des nord lotois et les attentes des jeunes médecins en matière d’implantation.

     

    « Mieux vivre dans le nord du Lot » : santenordlot@gmail.com

     ou 06 73 10 29 60 Blog : mieuxvivrenordlot@blogspot.com

     

    Pour lire la note entière de Jean-Claude Bonnemère

    de La Vie Quercynoise   veuillez   cliquer ici

    Lien permanent Catégories : Empoi, SANTE 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • Un « food truck » sur mesure pour Julien, handicapé

    À Metz, Julien Paglia, hémiplégique, a cherché pendant un an un maître d’apprentissage afin de suivre un CAP. Son père a renoncé à son temps libre de retraité pour lancer une affaire… à durée déterminée.
    De la taille d’une petite caravane, le snack « Chez Jules » s’est mis à sillonner en mars 2016 l’agglomération de Metz et la Lorraine.
     
    ZOOM De la taille d’une petite caravane, le snack « Chez Jules » s’est mis à sillonner en mars 2016 l’agglomération de Metz et la Lorraine. / Chez Jules

     

    Julien, 26 ans, hémiplégique, a bien failli ne pas accéder au CAP (certificat d’aptitude professionnelle) vente option accueil qu’il convoitait. Pendant un an, il a cherché en vain un maître d’apprentissage, pour les trois jours à passer en entreprise chaque semaine pendant deux ans.

     

    Pour lire la note entière d'Élise Descamps   de la-croix.com

    veuillez cliquer ici
    Lien permanent Catégories : Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • Travailleurs handicapés : avez-vous le droit à une retraite anticipée ?

     Pour partir en retraite anticipée pour handicap à 55 ans, un travailleur né en 1961 devra justifier de 32 ans d'assurance en étant en situation de handicap, dont 27 années en ayant cotisé.

     

     

    Partir en retraite avant l’âge légal, c’est possible… mais difficile. Vous devrez avoir été handicapé(e) durant une grande partie de votre vie professionnelle. Surtout, vous devrez pouvoir le prouver.

     

     Pour lire la note entière de Franck Seuret  de Faire Face, 
    veuillez cliquer ici
    Lien permanent Catégories : Blog APF, Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • Le compte personnel d’activité devient opérationnel le 12 janvier 2017

    Bernard Cazeneuve et Myriam El Khomri donnent jeudi 12 janvier le coup d’envoi au compte personnel d’activité.

     

    Critiquée dans ses modalités, la mesure s’avère consensuelle dans son principe. Mode d’emploi de ce qui pourrait être à terme une petite révolution.

     

    Embryonnaire pour les uns, coquille vide pour d’autres, réforme majeure pour d’autres encore… le « compte personnel d’activité » (CPA) divise, même si tout le monde est d’accord sur sa philosophie.

     

    L’idée de ce dispositif de la loi travail, qui devient opérationnel jeudi 12 janvier, repose en effet sur trois constats : le modèle de l’emploi salarié à vie dans la même entreprise s’efface au profit de parcours plus heurtés, où alternent périodes de travail et de chômage ; être en mesure de se former tout au long de sa vie professionnelle est le meilleur moyen d’amortir les accidents de parcours ; insuffler un peu d’air dans la vie professionnelle en rendant par exemple possible l’alternance de périodes d’intense ou de faible activité – est une aspiration grandissante.

     
    Pour lire la note entière d'Emmanuelle Réju de la-croix.com,
    veuillez cliquer ici
    Lien permanent Catégories : Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • Questionnaire à partager sur la toile

    Bonjour à tous,

     

     Je vous transmets le questionnaire d'une adhérente du Lot qui effectue un travail de recherche dans le cadre de ses études.

    Ensuite elle créera sa propre activité d'entreprise.

     

    Elle a besoin que 100 personnes ayant le souhait d'étudier à l'étranger puissent y répondre.

     

    Merci à vous tous de relayer et faire circuler ce questionnaire à des jeunes ou moins jeunes en situation de handicap et susceptibles d'y répondre.


    Répondre à: alexiagil77@gmail.com

    Lire la suite

    Lien permanent Catégories : Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • 3 décembre : le Monde se penche sur le handicap ?

    Résumé : 3 décembre 2016, journée internationale des personnes handicapées et 10 ans pour la Convention de l'ONU qui réaffirme leurs droits. Dans la réalité, c'est une autre affaire. Entre hommages et bilan, un jour pour se pencher sur un milliard de Terrien

     

     12 millions en France, 80 millions en Europe, un milliard dans le monde… C'est l'estimation du nombre de personnes touchées par un handicap. A l'initiative des Nations-Unies, la Journée internationale des personnes handicapées (JIPH) est célébrée depuis 1992 le 3 décembre afin de sensibiliser et de mobiliser les citoyens

     

     Pour lire tout  l'article d'Emmanuelle Dal'Secco de Handicap.fr,

    veuillez  cliquer ici

    Lien permanent Catégories : Accessibilité, Empoi, Handicapé, Logements, ERP & IOP 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • « Handicap et travail » Une application & un guide pour aider à l’insertion à l'emploi

    « Handicap et travail » « Handicap et travail » est une nouvelle application pour smartphone créée à  l’initiative de l’Association des accidentés de la vie (Fnath) et de l’association chargée de gérer le fonds de développement pour l’insertion professionnelles des personnes handicapées (Agefiph). Cette application est gratuite et donne des réponses précises sur la formation, l’accès à l’emploi et au maintien dans l’entreprise des travailleurs handicapés.

     

    Disponible sous iOS et Androïd, Handicap et travail s’adresse aux salariés handicapés ainsi qu’aux entreprises et acteurs de l’insertion professionnelle.

     

    Télécharger la version papier de cette nouvelle application sous forme d’un mini guide de 50 pages - Nouvelle fenêtre (PDF, 1,72 MO).

     

    Lire l'article de faire face concernant l'application d'aide à l'insertion pour les personnes handicapées - Nouvelle fenêtre.

     

    Source: accessibilite-universelle.apf.asso.fr

    Lien permanent Catégories : Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • Assystem - Projet Handroïde

     

    Tout a commencé par un constat : la difficulté pour les personnes à mobilité réduite de travailler sur certaines missions. Alors, Assystem a eu l'idée d'Handroïde, un projet de fauteuil innovant pour permettre aux collaborateurs en situation de handicap d'être 100 % mobiles. Un projet responsable et technologique, soutenu par la Mission handicap d'Assystem, qui vient de signer son 2nd accord d'entreprise.

     

    Projet Handroïde, qui consiste en la réalisation d’un fauteuil associant un mode roulant, un mode gyropode et un mode exosquelette. Handroïde permettra aux personnes à mobilité réduite de se déplacer sans frein sur tous les types de terrains.

     

    Vidéo de l'article : ASSYSTEM : pionnière et innovante en matière de politique Handicap

    Lien permanent Catégories : Accessibilité, Empoi, Handicapé, VIDEO 0 commentaire 0 commentaire Imprimer
  • Femme et handicapée : accumulation de discriminations dans l’emploi

    Femme et handicapée : accumulation de discriminations dans l’emploi
    Le rapport du Défenseur des droits sur l'emploi des femmes en situation de handicap met en lumière les discriminations renforcées et cumulées que vivent ces femmes dès l'école jusqu'à l'âge de la retraite.
     
    Plus éloignées de l’emploi que les hommes en situation de handicap, cantonnées à certains secteurs d’activité quand elles ont un travail, sans aucune chance ou presque d’accéder à un poste à responsabilité : le Défenseur des droits publie un rapport sans précédent sur l’emploi des femmes en situation de handicap.

     

    Pour lire la note entière d'Aurélia Sevestre de Faire Face,

    veuillez  cliquer ici
    Lien permanent Catégories : Empoi, Handicapé 0 commentaire 0 commentaire Imprimer